岗位职责：
1.协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体系，合理配置公司资源，确保市场营销对企业经营战略实施的***支持。
2.协调企业内外部关系，草拟公司年度营销工作计划总体部署，并对公司市场营销战略计划的执行进行监督和控制。
3.组织拟定公司营销相关管理制度、规范与流程，并负责监督执行。
4.对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、评判和修正。
5.组织审核项目销售定价和销售策划方案，以及制定产品推广策略、战略计划和宣传方案。
6.综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通路。
7.组建高效的营销团队，全面进行市场拓展，确保完成公司制定的销售目标。
8.负责激励、辅导、培训团队成员，并激励积极他们主动开拓市场，完成任务指标。
9.控制营销成本，促进营销利润***化。
10、协助大项目开发维护，负责重大营销合同的谈判与签订;
基本要求：
1、5年以上大型建材及相关大宗商品类相关销售管理经验；
2、专业性，快速熟悉公司及市场动态，及时制定出积极有效的战略方针和管理模式；
3、有较强的谈判和沟通协调能力，市场分析判断能力，优秀的管理能力；
年龄要求：30-45岁
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