岗位职责：
行政工作：
1、负责公司执照、证件保管、维护，更新办理；
2、负责公司档案的收集、整理、存放保管，借阅管理；
3、负责公司资产的统计，购入、报损、维修；使用中资产的日常巡检、维护；
4、负责来客接待，包含客人引领，内部对接，后勤支持、住宿安排等；
5、负责公司办公环境的监督、维护、绿植外联处理。
人事工作：
1、按制度规定负责员工入职办理，意外险购买确认；
2、负责员工档案整理，维护、借阅管理；
3、负责工资资料的统计并报送人力资源经理审核；
4、按照公司培训规定进行报名、考试的通知、安排，并跟踪报名、考试情况；
5、员工花名册的，通讯录的编制（入职即更新），根据信息管控进行信息发放。
6、负责员工证件的注册、职称资料的填写、申报等。
任职资格：
1、23岁以上，统招大专以上学历；
2、1年以上行政人事、文秘工作经验，有工程行业工作经验；
3、办公软件使用熟练，会图片处理，熟悉办公设备的使用、维护；
4、对岗位认知清晰，有行政人事长期发展规划；
5、工作积极，热情有耐心，***。
年龄要求：23岁以上
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